选才标准：一看人品，二看能力，再看学历；
　　　　　不惟学历重能力，不惟资历重业绩。
选才机制：公开招贤，竞争上岗。
用人理念：公平竞争、任人唯贤、职适其位、人尽其才
用人机制：能者上，平者让，庸者下。
育才理念：学习是应变之道，培训是永不折旧的投资。
留人机制：事业留人、制度留人、感情留人、待遇留人。